生物特征识别技术工作模式情况介绍
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一般来说,生物特征识别系统的工作流程包含建库和比对两个基本流程。一个典型的生物特征识别系统的工作流程如下图所示:

建库时,首先,信号采集器件通过光学或电子等设备对人体的生物特征信号进行采集;然后,预处理模块对采集的原始信号进行必要的信号处理,去除噪声干扰,确定目标信号所在的区域与特征点;接下来,特征提取模块将预处理后信号转换成能够精确表征其特性的数据(即模板),存储在模板数据库中。模板的存储可以有如下几种方式:一是存放在生物识别阅读设备里;二是存放在远程中央数据库中;三是存放在便携物里,如智能卡、电子身份证件等。以指纹识别系统为例,一个典型的建库基本流程如下图所示:

比对时,将目标的特征与模板数据库中存储的特征进行特征比对与后处理,最终确定目标的身份。比对的工作模式有两种:识别(Identification或Recognition)和认证(Verification或Authentication)。
识别指的是从数据库中找到与某人最匹配的身份,解决的是“他(她)是谁?”的问题。识别的过程是“一对多”的匹配过程,就是给定一个测试对象,提取其特征,然后将测试对象与数据库中每一个人进行比对,如果两者之间达到一定的相似度(大于某一阈值),则认为从数据库中找到的目标与测试对象是同一个人。这一过程工作量庞大,通常建立比较完善的数据库基础,借助计算机自动识别系统所带的复杂的比对算法来完成。
认证指的是验证某人是否为某个特定的身份,解决的是“他(她)是某人吗?”的问题。认证的过程“一对一”的匹配过程,即在知道测试对象身份的前提下,直接将测试对象与特定目标进行比对,若两者达到一定的相似度(大于某一阈值),则认定为他们是同一个人。这一过程相对简单,在确定了比对指标的前提下,可以由有经验的技术人员通过手工完成,若借助计算机自动识别,对算法的比对速度和比对精确度要求远低于识别操作。
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